然後我就先用過渡(interim)這個自去查關鍵字,
查到 :
工作過渡期、愛情過渡期、interim 、interim manager jobs、interim discussion、interim report
過渡時期
解釋
由一階段進入另一階段的交替時期。如: |
因為 2006/2/6在錢櫃KTV工作的朋友說他們現在下午五點半到九點是加價現炒吃到飽,他問熟知為什麼有如此企劃時,答案簡覆為:目前餐廳市場大多以餐廳 為競爭對手,並未將KTV視為競爭對象,而KTV常是吃飯後才去聚集的點,所以若是將原本要吃飯後才到KTV或其他計畫的目標對象直接引導在KTV用餐唱 歌,那留置的時間就能加長,而且若無法奏效,廚房部門有可能會被裁撤。(本企劃目標主要族群即是下班後回家前的休閒時段這過渡時期的人)
但這吸引這過渡期的族群的缺點為
競爭對手降價,導致惡性競爭;或競爭對手增加服務,搶食我們原有的市場。
另外我想到了一間咖啡廳Monday Caf'e,這間店我沒去過,他的閻驊的一千零一Yeah常提到他接手的這間店,我理解上該店也有點類似包辦過渡時段人群的此型,喝咖啡吃簡餐外加可以看大螢幕籃球賽以及無線上網和小型聚會或會議,因一些原因而結束營業。
而很巧合得他現在又到了另一工作過渡期的階段。
在我的工作過渡期,我去就業服務站個案管理員諮商時,
他們回答的:我的狀況是在畢業或職訓後到職場上都常有的社會新鮮人狀況,感覺自己的能力無法勝任自己想要的工作,卻還是找這工作,我們無法為你覺決 你甚麼是好的,只要你確定這真是你有興趣的工作就去做,若還是有顧慮,那不妨從你想從事的工作周邊行業去做,認為自己實力足夠了再從事,也是一種好方法。
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